Články z oblasti vzdělávání a poradenství

Jak čelit požadavku zhodnocení školení

Vyhodnocení je zlatým grálem školení a rozvoje v zaměstnanecké sféře. V posledních letech se na…

Jak najít poradce

Každá firma by se dnes ráda viděla jako meritokracie (společenská hierarchie založená na osobních…

Investice do vzdělávání zaměstnanců na vzestupu

Americké firmy zachovají v letošním roce stejný objem investic do vzdělávání a rozvoje zaměstnanců,…

Koučink ve zkratce

Konzultantka Susan Crammová odpovídá na otázky ohledně koučinku. Koučování by podle ní mělo být…

Myslíte na manažery v předních liniích?

Manažeři v předních liniích bývají ve velkých firmách často neopěvovaní hrdinové. Nesou ale…

Za lidské chyby může mozek

Nedávná mezinárodní studie vzdělávací společnosti Talsico…

Jazyky firmám na míru

Každá firma má svá specifika, proto by při výběru jazykového vzdělávání zaměstnanců měla vycházet z…

Co je to neformální učení?

Jsme posedlí školením pracovníků. Došli jsme k závěru, že lidská síla je nejdůležitější prvek a…

Aby školení v novém roce fungovalo

Novoroční předsevzetí připomínají sliby, které si lidé dávají při ukončování školících aktivit. Ti,…

Výpis 982990 z celkem 1107
Zadat dotaz nebo poptávku