Základní info
Cíl:
Na praktických příkladech ukázat a společně procvičit typické situace, novinky a změny v níže uvedených oblastech z hlediska pracovního práva.
Obsah:
* Využívání zásady co není zakázáno, je povoleno
* Nové použití občanského zákoníku v pracovním právu
* Sjednávání pracovního poměru na dobu určitou a neurčitou
* Sjednávání zkušební doby
* Převedení na jinou práci
* Modelové řešení skončení pracovního poměru
* Formy rozvrhování pracovní doby
* Limity práce přesčas a její odměňování
* Poskytování zákonných příplatků za práci
* Výpočet a čerpání dovolené
* Uznávání překážek v práci
* Řešení dalších modelových situací navržených účastníky semináře
Metody výuky:
Výklad, praktická cvičení, příklady z praxe.
