Základní info
Určeno pro: zaměstnavatele, personalisty, mzdové účetní, ale i auditory a daňové poradce
Cíl: cílem je shrnout novinky přijaté v roce 2025 a na konci roku 2024 v oblasti zaměstnávání cizinců, krátce probereme novinky v imigrační oblasti, zaměříme se především na oblast daňovou a pojistnou. Novelizovaný Lex Ukrajina umožní prodloužit dočasnou ochranu u občanů Ukrajiny, jakož i žádat o zvláštní dlouhodobý pobyt. Došlo i k změnám ve vládních programech ekonomické migrace. Změny se dotkly i pojistných a daňových. Znovu je obnoveno osvobození ubytování pro občany Ukrajiny při splnění podmínek, navýšeny jsou možnosti poskytnout dary. K zásadním změnám dochází i u zdaňování příjmů ze zaměstnaneckých akcií. Budeme se ale zaobírat i již dříve platnými pravidly, která si zopakujeme a upřesníme.
Program semináře:
Rozdělení cizinců podle předpisů, které se na ně aplikují, upozornění na nová pravidla
- pobytová duální a neduální povolení (Schengenské vízum, zaměstnanecká a modrá karta, karta vnitropodnikově převáděného zaměstnance, změny ve vládních programech ekonomické migrace, služba Czech Trade a MPO„Podpora ekonomické migrace“)
- volný přístup na trh práce pro příslušníky vybraných států, hlášení volného pracovního místa, zrušení testu trhu práce, digitalizace hlášení nástupu, změn a ukončení zaměstnání cizince)
- zaměstnávání občanů Ukrajiny (dočasná ochrana, volný přístup na trh práce/standardní zaměstnanecká karta, zvláštní dlouhodobý pobyt)
- pojistné předpisy a daňové předpisy vztahující se na cizince
Sociální a zdravotní pojištění (EU, smluvní a nesmluvní státy, účast cizinců na sociálním a zdravotním pojištění v ČR)
Evropská koordinační nařízení
- na které osoby se evropská koordinační nařízení vztahují
- určení, kam platit pojistné v různých situacích,
- home-office v zahraničí a jeho důsledky pro zaměstnance a zaměstnavatele – povinnost hradit pojištění do zahraničí
- rámcová dohoda o výjimkách pro některé home-office (jaké podmínky splnit a jak žádat)
- postup při žádosti o formulář A1 a povinné náležitosti,
- rodinní příslušníci a pravidla pro určení státu, jehož legislativě podléhají,
Smlouvy o sociálním zabezpečení s ostatními státy a pravidla jejich fungování.
Sociální pojištění a zdravotní pojištění občanů Ukrajiny přicházejících do České republiky
Účast cizinců na zdravotním a nemocenském pojištění v ČR, dohody o provedení práce od od 1. 1.2025 u cizinců
Daňová problematika (daň z příjmů fyzických osob)
- smlouvy o zamezení dvojího zdanění a jejich základní principy
- daňová rezidence fyzických osob a její určení podle nového pokynu GFŘ D-59 včetně příkladů
- zdanění příjmů zaměstnanců – nerezidentů zaměstnaných českým zaměstnavatelem.
- home office v zahraničí a důsledky pro zaměstnance a zaměstnavatele, upřesnění podle pokynu GFŘ D-59
- zdanění příjmů zaměstnanců vyslaných do ČR k českým společnostem
- mezinárodní pronájem pracovní síly nebo služba, jak rozlišit, jaké jsou rozdílné povinnosti
- specifické kategorie zaměstnanců – vědci, akademičtí pracovníci, umělci a jejich zdanění
- dohody o provedení práce a daňoví nerezidenti
- specifika stanovení základu daně u daňových nerezidentů, příjmy za práci v České republice a v zahraničí
- smlouva o výkonu funkce = jednatel, člen statutárního orgánu (kdy aplikovat srážkovou a kdy zálohovou daň)
- konkrétní příklady zdanění zaměstnanců - zdanění příjmů za práci v ČR a za pracovní cesty v zahraničí u daňových nerezidentů
- benefity poskytované daňovým rezidentům a nerezidentům a jejich zdanění.
- zpětné osvobození ubytování u občanů Ukrajiny ve vybraných případech
- zaměstnanecké akciové plány a jejich zdanění ve světle schválených změn
- položky snižující základ daně u cizinců – daňových nerezidentů, jejich omezení.
- nároky na slevy na dani u cizinců - daňových nerezidentů a jejich omezení
- opravy zdanění v ČR a možnosti pro zaměstnavatel podle toho, zda nesprávné zdanění způsobil zaměstnanec nebo zaměstnavatel
- roční vyúčtování a seznam nerezidentů.
- roční zúčtování – kdy ano a kdy ne
diskuze a odpovědi na dotazy
