VEDENÍ LIDÍ A TÝMU - řídit, nebo vést ?

Základní info

VEDENÍ LIDÍ A TÝMŮ - ŘÍDIT NEBO VÉST?

Cíl kurzu:

 

  • Vysvětlit zásady efektivního vedení lidí
  • Analyzovat stávající styl vedení
  • Naučit přizpůsobovat styl vedení potřebám jednotlivců a týmu
  • Zefektivnit vedení pro dosahování potřebných výsledků
  • Stanovování cílů jako předpoklad pro vedení

 

Nejvhodnější pro:

Manažery všech stupňů odpovědné za vedení a výsledky skupiny spolupracovníků. Obzvláště vhodné pro manažery ve službách a prodeji.

Obsah kurzu:

  • Analýza stávajícího stylu vedení, její plusy a mínusy, rizika
  • Test manažerského stylu
  • Situační vedení podle průběhu času, praxe a typu člověka
  • Styly řízení a jak je použít
  • Jak stanovovat a komunikovat cíle jako předpoklad úspěšného vedení
  • Cíle, SMART podmínky
  • Zpětná vazba -pochvala a kritika
  • Delegování úkolů, jeho zásady a podmínky
  • Nácviky a simulace vedení rozhovorů se zaměstnanci

 

Metody:

  • Teorie a vysvětlení
  • Nácviky a simulace situací
  • Nácvik poskytování zpětné vazby
  • Zkouška a nácvik rozhovorů se zaměstnancem
  • Simulace situací, nácviky

 

Poznámky:

Chcete vést své lidi maximálně efektivně? Proč od vás lidi odcházejí? Proč se dostávám s některými do sporů a konfliktů? Proč se mi nedaří je motivovat? Proč nedosahují výsledky?
Seznamte se s variantami a způsoby vedení lidí, objevte svoje silné a slabé stránky vedoucího, nacvičte si efektivnější postupy vedení lidí.

VEDENÍ LIDÍ A TÝMU - řídit, nebo vést ?

Vybraný termín:

12.5.2025  Praha
00:00 – 00:00 hod.

Cena

Kontaktovat dodavatele


Kontrola proti spamu. Kolik je šest a devět ? Součet zapište číslicemi.