Základní info
Lze realizovat prezenční i online formou.
Jak být motivujícím lídrem a pomáhat podřízeným v jejich růstu prostřednictvím efektivní zpětné vazby.
Pochvala jako posílení žádoucího chování nebo očekávané výkonnosti. Zpětná vazba, která vrátí podřízeného na správnou „kolej“. Asertivní a přímočará rozvojová zpětná vazba pro „recidivisty“. Jak prostřednictvím zpětné vazby dosáhnout změny a nepoškodit vztah s podřízeným.
- Pochvala je také zpětná vazba
- Jak na jednorázovou chybu
- Oblíbený sendvič – pomocník nebo zabiják našich dobrých úmyslů?
- Pozitivní usměrnění čili jemná, a přesto skvěle fungující zpětná vazba pro nováčky (ale i „staré vlky“)
- Nešťastná spojka ALE, která dokáže zabít sebelepší zpětnou vazbu - jak se s ní vypořádat
- Ach ty emoce! – asertivita ve službách zpětné vazby
- Sedm kroků rozvojové zpětné vazby (recept, který zabírá)
- Zpětná vazba pro „recidivisty“
